• Посилання скопійовано

Чому Мінекономіки повертає списки бронювання працівників без погодження: офіційне розʼяснення

Фахівці Мінекономіки вказали, що значна кількість поданих на бронювання списків містить типові недоліки. Через них документи повертаються на доопрацювання

Чому Мінекономіки повертає списки бронювання працівників без погодження: офіційне розʼяснення

Окремо ми вже вказували, що Генштаб навів перелік осіб, які не можуть бути заброньовані.

А фахівці Мінекономіки у листі від 02.05.2023 р. №2704-20/19826-01 повідомили  про типові недоліки в оформленні списків військовозобов'язаних, які пропонуються до бронювання на період мобілізації та на воєнний час.

У листі нагадується, що  згідно з п. 4, 6 – 8 Порядку бронювання №76 органи державної влади, інші державні органи подають на погодження Генеральному штабу Збройних Сил України (СБУ, Службі зовнішньої розвідки України) списки військовозобов'язаних, які пропонуються до бронювання на період мобілізації та на воєнний час (далі – списки), за відповідними сферами управління, галузями національної економіки, органами місцевого самоврядування, підприємствами, установами і організаціями. Погоджені Генштабом (СБУ, СЗРУ) за результатами розгляду щодо повноти заповнення та наявності обґрунтувань списки подають до Мінекономіки.

Але, за інформацією Генерального штабу Збройних Сил України, значна кількість надісланих документів містить типові недоліки, у зв'язку з чим документи повертаються на доопрацювання. Зокрема, під час формування списків допускаються випадки:

  • внесення до списків громадян України, які не перебувають на військовому обліку військовозобов'язаних у відповідних територіальних центрах комплектування та соціальної підтримки (далі – ТЦК та СП) (немає відмітки ТЦК та СП у військово-облікових документах військовозобов'язаного про взяття на військовий облік);
  • відсутності у списках інформації про військове звання та/або військово-облікову спеціальність військовозобов'язаного;
  • необґрунтоване перевищення 50% співвідношення кількості заброньованих військовозобов'язаних і тих, які пропонуються до бронювання, до кількості військовозобов'язаних;
  • подання на погодження до Генерального штабу Збройних Сил України списків підприємствами, установами, організаціями (а відповідно до Порядку списки до Генштабу на погодження подають органи державної влади, інші державні органи);
  • відсутності списку за формою згідно з додатком 1 до Порядку та довідки про кількість військовозобов'язаних за формою згідно з додатком 2 до Порядку, підписаних керівником підприємства, установи, організації шляхом накладання кваліфікованого електронного підпису (у разі подання в електронній формі);
  • відсутності інформації про відповідність облікових даних військовозобов'язаних, зазначених у списку, їх військово-обліковим документам.

Також фахівці Мінекономіки просять не включати до списків:

  • військовослужбовців (осіб, які проходять військову службу);
  • військовозобов'язаних, які не підлягають призову на військову службу під час мобілізації на підставі ст. 23 Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію»;
  • військовозобов'язаних, які не перебувають на військовому обліку військовозобов'язаних (призовники, особи, які досягли граничного віку перебування в запасі; особи, які за станом здоров'я визнані непридатними до військової служби з виключенням з військового обліку тощо);
  • осіб, які не перебувають у трудових відносинах з органом державної влади, іншим державним органом, органом місцевого самоврядування, підприємством, установою, організацією.

Автор: Русанова Ганна

Джерело: «Дебет-Кредит»

Рубрика: Праця та соціальний захист/Трудові відносини

Зверніть увагу: новинна стрічка «Дебету-Кредиту» містить не тільки редакційні матеріали, але також статті сторонніх авторів, роз'яснення співробітників фіскальної служби тощо.

Дані матеріали, а також коментарі до них, відображають виключно точку зору їх авторів і можуть не співпадати з точкою зору редакції. Редакція не ідентифікує особи коментаторів, не модерує тексти коментарів та не несе відповідальності за їх зміст.

30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту»
на мiсяць безкоштовно!
Спробувати

Усі новини рубрики «Трудові відносини»